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KI-Readiness-Check

Zehn Ja/Nein-Fragen, sofortige Auswertung: Finde heraus, wo dein Unternehmen bei KI wirklich steht — und was der nächste sinnvolle Schritt ist. Keine Anmeldung nötig — deine Antworten bleiben in deinem Browser.

Strategie

1. Wir wissen, welche zwei bis drei Geschäftsprozesse bei uns am meisten von KI profitieren würden.
2. KI-Initiativen sind bei uns an konkrete Geschäftsziele geknüpft — nicht an „wir müssen irgendwas mit KI machen“.

Daten & Tools

3. Unsere wichtigsten Dokumente und Daten sind digital verfügbar und halbwegs strukturiert.
4. Mitarbeitende haben Zugang zu mindestens einem offiziell freigegebenen KI-Tool (z. B. ChatGPT, Claude, Copilot).

Kompetenz

5. Es gibt bei uns mindestens eine Person, die KI-Themen intern aktiv vorantreibt.
6. Unsere Mitarbeitenden wurden in den letzten zwölf Monaten zu KI geschult.
7. Es gibt interne Beispiele oder Workflows, wie KI konkret im Arbeitsalltag genutzt wird.

Verantwortung & EU AI Act

8. Wir haben Richtlinien, welche Daten in KI-Tools eingegeben werden dürfen — und welche nicht.
9. Uns ist bekannt, dass Artikel 4 der EU-KI-Verordnung seit Februar 2025 Maßnahmen für ausreichende KI-Kompetenz der Mitarbeitenden verlangt.
10. Verantwortlichkeiten für KI sind bei uns geklärt: Wer entscheidet, wer prüft, wer schult.